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君たちはどう生きるか

2025年10月25日 LINEグループ活動(2026年10月8日更新)

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2025年10月25日

LINEグループの活動

おもてなし

【2025年10月25日(土曜日)
おもてなしグループ総括】

🔴しんリーダー 朝礼🍁🍂か

おはよう御座います😊

本日のお天喜😊

本州南岸の前線が活発になり北上傾向。西日本や東日本では雨☔のエリアが徐々に拡大します。前線から遠い北海道や東北北部日本海側では日差しを有効に活用してください。

🎵今日のクレド

【流れ・視野・タイミング】

🌻4つの言葉を元気に発しましょう🎵

✔️私は運が強い

✔️私は賢いです

✔️私は利他です

✔️私は成功します

🔵おもてなし標語

🔷お・思いやりを持って

🔷も・モテモテな人にしてあげて

🔷て・手柄は誰かにあげて

🔷な・仲間のために

🔷し・信頼される人になりましょう

😄✨今日も1日笑顔😊元気から〜
誰かのお役に立とう❗

で宜しくお願 いします。

✔️https://cana-an.com/ 毎日クリック、目標8分以上観ましょう❗

『美と健康』
『美と健康 塾生』
『美と健康 思考』
『美と健康豊かさ』
での検索を優先でお願いします。
『美と健康 カナンウォーク』
『美と健康 トシ先生』
検索お願い致します。

 

🔴安藤さん

おはようございます。

本日の岡崎市の天気 雨 気温19度

「流れ・視野・タイミング」

客観的に見て行動をとることを心がけます。

本日も宜しくお願い致します。

 

🔴きよさん

お疲れ様ですこんにちは😃

佐野市は小雨も降ったりの曇り空🌫️☁️朝・晩は気温差に気をつけて体調管理です

何事も気をつけて楽しみながら行動です🍀

ストレッチ体操で身体も気持ち
も軽快に

🎶今日のクレド

【流れ・視野・タイミング】

状況をよく見て感じとりタイミングを逃さぬようにしっかり意識してわかちあい参ります。

 

🔵きよさん

お昼は、温かい汁物がしみわたりますね!

👨‍🏫トシ先生
お疲れ様スタンプ

🔸ありがとうございます

🔶しんリーダー
お疲れ様スタンプ
本日もありがとうございました

 

 

スマイル伝播組

■ぜんちゃん

おはようございます😊

本日は西から雨の範囲が広がり、雨が強まるところもある模様です☔️
また気温が上がらず肌寒さを感じそうですので、暖かくしてお過ごしください🙆🏻‍♀️

つちぽん
出張お疲れ様でした🙇🏻‍♀️
茨城へいらしていたのですね✈️

ガッシュGM
お給料は無事に締まりましたでしょうか😃

*関東北部の山沿いで紅葉が見頃に
今週は秋深まるも週末は広く雨予想
https://weathernews.jp/news/202510/210126/

本日も笑顔で元気にいってらっしゃいませ✨

■つちぽん

皆さま、おはようございます!😊✨

北海道はいよいよ雪の季節になりそうです
スタッドレスに履き替えないとです🛞
寒さで体調崩さない様に気をつけます‼️

それでは皆さま、本日もお気をつけていってらっしゃい😊

朝礼行かせていただきます!✨✨

本日もグループの目的を再確認いたします!
ご唱和お願いいたします🤲😊

私たちのグループは

🔴 利他をしたい相手の顔をはっきり思い浮かべ、スマイル伝播と共にイマジネーションを働かせ相手を必要とし、また必要とされる存在になる目的を達成します。

🔵相手の現状を観て、深くイメージして、気付いて、気付かせて、築ける様にアウトプットすることを目的に、ちょっとしたことでも相談しやすく意見交換しやすい場を作り、お互いの事を気にかけ合います。

🌕そして塾全体 一体感を出すことを脳に刻み、塾生全体で思考の 標準化を目指し進んでいきます。✨

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【先生のお言葉振り返り】
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私達が社会で生きていると言う事に関して、もっとスキルを磨かなければならないのは、まさにコミュニケーション能力です。つまり脳力の大きなフィールドを占めると言っても良いと考えます。ストレス社会で生きて行くためにもこの脳力は絶対必要なのです。約2ヶ月かけてコミニュケーション脳力を意識しながら指導して来てます。各々の思考の違いはあるでしょうが、コミニュケーション脳力を十分に発揮してこそ豊かな人生を歩む最初の一歩なのです。まだまだ奥深いものが眠っています。これからまだまだ磨かねばなりません。サイトで集客する方法でも、全ては貴方のコミュニケーション脳力次第です。自分の思考がストレートに言葉にならなければ、きっと何も始まらないのです。いくら自分で鍛えてもコミュニケーション脳力の真価は他人が判断するのです。その為にはまずはしっかり明文化して自分にないところに気がつきそれを補足して行くべきです。コミュニケーション脳力が無ければ誰も動いてはくれません。誰にも何も伝える事は出来ないのです。伝えたつもりでは話にならないのです。

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それでは本日も学びの実践を目指して未来にむかう行動を行って参りましょう!☺️

周りへのスマイル伝播をよろしくお願い致します😆✨✨

■のだぽん

おはようございます。本日のHPのご案内です。
小夜監事がグループLINE活動アップしてくださっています。

2024年11月11日 LINEグループ活動(2025年10月25日更新)

トシ先生の言葉アップしています。

習慣と連鎖の力を理解することの重要性

■北斗七星 近藤さんシェア

北斗七星の皆さんおはようございます。

本日もThe Land of canaan Web 勉強会資料を振り返ります。

自主性を重んじた目標達成への道

売上目標を設定する際、自分たちが達成可能な数字を見積もることは重要です。しかし、上層部から「もっとやれ」「こうしろ」と具体的な数字を押し付けてしまうと、それは社員を縛ることになります。こうした一方的な縛りは、社員の自主性を奪い、成果に結びつきにくくなります。
そこで、全体の目標として「10%成長」を掲げるようにしています。この成長率を達成するためには、各部署やチームが「自分たちの数字を10%上げるにはどうすればいいか」を自主的に考え、取り組む必要があります。こうして目標達成に
向けた縛りを自ら設定し、達成方法を模索することで、結果を出すための努力が生まれます。
結果を重視する私たちにとって、自ら考え、行動するプロセスが成果を引き出す鍵です。そのため、数字の采配や目標の設定方法ひとつが、組織全体の成長や成功を大きく左右すると考えています。このアプローチにより、社員一人ひとりの
責任感と達成感を引き出すことができるのです。

以上、

上に立つと下にいつの間にか数字やすべきことを指導と言う名で押し付けていることがあります。
そうすると指示待ちの部下になり、組織と人が大きくなっていきません。
組織を多く大きくするには自主性を持った人たちが必要です。
その人たちに自ら進んで歩くような指導をすることが必要で、可能な小さな目標の指針を伝えてあげる事が大切かと思います。
できそうだと思うと、自ら考え達成するためには、どうしたら良いかを皆で考え始めます。
すると責任感や達成感が生まれていき、自主性を持った人の集まりが結果的に大きな組織になっていくかと思います。

本日もよろしくお願いします。

■ガッシュ

おはようございます。

今日は雨で気温が少し下がって大丈夫です。 寒さ対策と寒暖差アレルギー対策していきましょう。

アレルギー注射の効果が切れてクシャミ🤧連発しているガッシュ。師匠が噂してんのかな

それでは、復唱して下さい
私は運が強い
私は賢いです
私は利他です
私は成功します

それでは皆様、本日もおもてなしを提供し、”ありがとう”がいただけるようスマイルを伝播して参りましょう⤴️スマレンジャーズの皆様、よろしくお願い致します

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