人を育てるために上司がすべきこと

1．育成に必要なのは「育てる側の姿勢」
・⼈を育てるうえで最も重要なのは、教える側の覚悟と関わり⽅
・育成とは単に指⽰するのではなく、共に関わる姿勢が求められる

2．⼭本五⼗六の⾔葉に学ぶ育成の基本
・「やってみせ、⾔って聞かせて、させてみせ、褒めてやらねば⼈は動かじ」
・「話し合い、⽿を傾けて、承認し、任せてやらねば⼈は育たず」
・「やっている姿を感謝で⾒守って、信頼せねば⼈は実らじ」

3．現代にも通じる育成の本質
・これらの⾔葉は戦時中のリーダーの覚悟から⽣まれたが、今の組織運営や⼦育てにもあてはまる
・⼈が育つためには、採⽤時の覚悟と育てる側の⼀貫した姿勢が必要である